现在收到的是假期工资，怎么办？

您应依法维权，要求支付应得工资。依据《劳动法》等，用人单位需按时足额支付工资，长期工作提前离职也应按实际工作结算。若不及时处理，可能导致合法权益受损，如工资被拖欠无法追回。
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处理此问题，您可选择与用人单位协商、请求调解或提起仲裁。建议先尝试协商，无果后再考虑调解或仲裁，根据具体情况选择最适合的维权方式。
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应要求支付工资。操作如下：1.与用人单位沟通，明确工资支付问题；2.若协商无果，向企业劳动争议调解委申请调解；3.调解不成，向劳动仲裁委提起仲裁，提交相关证据，维护自身权益。